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重庆市轨道交通(集团)有限公司 高(中)职校园招聘简章 (2019届春季)

作者:招生就业科 来源: 发布时间:2019/4/4 15:38:42 点击数:
 
重庆市轨道交通(集团)有限公司
高(中)职校园招聘简章 (2019届春季)
重庆市轨道交通(集团)有限公司创建于1992年,是重庆市承担城市轨道交通建设、运营和沿线资源开发一体化发展的大型国有控股企业,历经20多年发展,现有资产1622亿元,职工1.8万余人。重庆轨道集团于2005年成功建成并安全运营国内首条跨座式单轨交通线路——重庆轨道交通2号线。目前,重庆已开通1、2、3、4、5、6、10、环线共八条轨道交通线路,运营里程313公里,覆盖主城9区,日均客运量246万乘次,最高日客运量超335万乘次。
轨道交通引领城市发展格局。重庆轨道集团坚持建设服务运营,运营促进经营,经营反哺运营的可持续发展战略,努力构建重庆全域“一张网、多模式、全覆盖”的轨道交通体系,为加快建设人民满意的城市轨道交通做出新的贡献!
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重庆市轨道交通(集团)有限公司欢迎你加盟轨道交通行业!
本次招聘主体为重庆市轨道交通(集团)有限公司及其所属分(子)公司,具备应聘意向的同学可登陆重庆市轨道交通(集团)有限公司官方网站(http://www.cqmetro.cn/)进入“人才招聘”专栏选择高(中)职校园招聘版块,注册帐号,填写个人履历,在“招聘信息”中申报岗位。
招聘岗位及要求:
序号
岗位组
对应岗位
专业要求
其他要求
1
司机组
电动列车司机
城市轨道交通运营管理、城市轨道交通车辆技术、铁道机车车辆制造与维护、铁道机车、铁道车辆
1、女性身高160cm及以上,男性身高168cm及以上;
2、无色盲、色弱;
3、双眼裸眼视力均达到4.8及以上,且矫正视力均达到5.0及以上。
4、身体健康,无影响正常岗位工作的身体疾病。
5、无违法违纪行为
6、岗位要求的其他条件
2
客服组
站务安全员
城市轨道交管理、铁道交通运营通运营管理
1、女性身高158cm及以上,男性身高168cm及以上;
2、无色盲、色弱;
3、双眼裸眼视力均达到4.8及以上,且矫正视力均达到5.0及以上。
4、身体健康,无影响正常岗位工作的身体疾病。
5、无违法违纪行为
6、岗位要求的其他条件
3
车辆组
电动列车检修
城市轨道交通车辆技术、城市轨道交通机电技术、铁道机车车辆制造与维护、铁道机车、机械制造与自动化、机械设计与制造、机电一体化技术、电气自动化技术
1、女性身高建议155cm及以上,男性身高建议165cm及以上;
2、双眼矫正视力5.0及以上;
3、无色盲、色弱;
4、身体健康,无影响正常岗位工作的身体疾病。
5、无违法违纪行为
6、岗位要求的其他条件
4
通号组
信号维修
城市轨道交通控制、城市轨道交通通信信号技术、铁道通信信号设备制造与维护、铁道信号自动控制、电子信息工程技术、电子制造技术与设备、物联网应用技术、应用电子技术、计算机网络技术、计算机信息管理、计算机系统与维护、通信技术、通信系统运行管理、物联网工程技术
通信维修
AFC维修
5
供电组
变电检修
电气自动化技术、电力系统继电保护与自动化、电力系统自动化技术、供用电技术、城市轨道交通供配电技术、铁道供电技术、发电厂及电力系统
接触网维修
监控系统维护
6
车站设备组
站台门维修
机电技术应用、机械制造与自动化、机械设计与制造、机电一体化、电气自动化技术
7
工务组
地铁线路检修
机械制造与自动化、机械设计与制造、机电一体化、电气自动化、铁道工程技术、地下与隧道工程技术
桥隧维修
学历要求:2019年应届专科(高职)毕业生,2019年应届中专技校(高中起点)毕业生(轨道相关院校和重庆本地院校优先)。
其他条件:综合素质较好;在校表现较好,无违法违纪行为,身体条件符合岗位要求;党员、学生干部、体育、艺术特长生、获得各类校级及以上奖励者优先考虑。
一、注意事项:
(一)本次招聘面向全国符合专业要求的2019届应届国家统招普通全日制大学专科(高职)毕业生和2019届应届中专技校(高中起点)毕业生(轨道相关院校和重庆本地院校优先)。
(二)请应聘者在重庆市轨道交通(集团)有限公司官方网站人才招聘栏目中选择高(中)职校院招聘版块,注册帐号、填写个人履历、上传一寸无冠白底登记照(后期用于员工卡制作),保证相关资料真实、有效,一旦发现弄虚作假,立即取消应聘资格。
(三)任意环节(包括但不限于简历筛选、笔试、面试、体检)不合格的,招聘者可随时终止招聘流程,不予录用。
(四)大专学历应聘者通过面试考评、入职体检环节后,需根据工作通知,按时签订三方协议,否则视为放弃录用资格。
(五)入职报到时按工作通知要求,提供毕业相关证明材料,根据部门及岗位分配情况同轨道集团或所属分(子)公司签订劳动合同(试用期6个月)。
二、面试资料:
请各位同学携带并按以下顺序准备资料参与面试:
(一)个人简历(招聘系统中打印);
(二)学校推荐表原件、复印件;
(三)大专学历应聘者需提供学籍在线验证报告(学信网上打印);
(四)中专技校学历应聘者需提供高中或同等学历毕业证书原件、复印件;
(五)在校综合成绩表(需教务处盖章);
(六)身份证原件、复印件(正反面同页复印)。
注:所获奖励(荣誉)请填写至个人简历,校级及以上奖励(荣誉)提供复印件,其它材料无需提供。面试当天资料不齐者不予接收、不予面试,无论是否录取皆不退回。
三、招聘流程:
招聘流程:简历投递(线上)→简历筛选(线上)→面试考评(现场)→入职体检(现场)→签订三方协议(现场)→入职报到并签订劳动合同(现场)。
1、简历投递阶段:2019年3月29日至2019年4月14日;
2、筛选结果公布:预计2019年4月下旬;
3、面试考评阶段:具体时间以官方公告发布为准;
4、面试结果公布:具体时间以官方公告发布为准;
5、入职体检阶段:具体时间以官方公告发布为准;
6、签订三方协议:具体时间以官方公告发布为准;
7、等待入职报到。
注:具体时间以官方公告发布为准,请及时在招聘系统“我的应聘”中查阅个人应聘状态。